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每日管理建议:三招处理与导师关系

2019-08-16 12:14:34 来源:开心     编辑:[db:作者]
每日管理建议:三招处理与导师关系 / 9 years ago每日管理建议:三招处理与导师关系1 分钟阅读 路透波士顿8月30日电--- 每日管理建议 栏目为您提供即时、实用的管理技巧,内容来自《哈佛商业评论》及其网站()。以下内容不代表路透立场。 即使是很棒的导师关系也可能变糟。你的导师可能阻碍你升职。或者你觉得他的建议已无关紧要。或者他在你最需要的时候销声匿迹。不管是哪种情况,以下有三个办法帮你处理与导师的关系: 1 张开双臂。通过给其他职能或部门的员工提供帮助,扩大你的公司内部人际网络。如果你现在要与导师保持距离,你可能会发现其他人愿意帮助你。 2 自立。让其他人看到,你不仅仅是在导师的阴影下,你自己可以独当一面。 3 说真话。可能现在到了与导师真诚交流彼此关系的时候了。对他为你所作的一切表示感激,但也要清楚讲明未来你需要什麽,或不需要什麽。 --今日管理建议摘自Amy Jen Su和Muriel Maignan Wilkins所写的《当你的好导师变糟》 When Your Good Mentor Goes Bad 。(完) 编译:高虹 发稿:段晓冬 路透全新邮件产品服务 每日财经荟萃 ,让您在每日清晨收到路透全球财经资讯精华和最新投资动向。请点击此处(here)开通此服务。

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